Leistungen

Unternehmenskultur

Eine Unternehmenskultur ist das, was man sieht. Wie Menschen miteinander umgehen, wie sie handeln, was sie tun,- und was dabei herauskommt. Eine gute Unternehmenskultur zahlt sich für Unternehmen auch finanziell doppelt und dreifach aus. Bis zu 31 % des Finanzergebnis vor Steuern lassen sich auf die Unternehmenskultur zurückführen.   

Change Management

Nichts macht Menschen argwöhnischer, als wenig zu wissen. Dabei schafft eine gute Mannschaft doch alles. Um volle Fahrt aufzunehmen und den Kurs sicher zu halten, müssen alle Segel im Unternehmen fachmännisch gesetzt werden.

Teamentwicklung

Teams sind bei der Erreichung ihrer Ziele besser als einzelne Topleute, einfach unschlagbar. Man braucht verschiedene Fähigkeiten, aber auch Charaktere und Erfahrungen, um als Team, Abteilung oder Organisation erfolgreich zu sein. Das ist beileibe keine Selbstverständlichkeit. 

Trends setzen statt Trends folgen

Haben Sie die richtigen Argumente, um Handels- und Endkunden für Ihre Produkte zu begeistern?

  • Bekommt Ihr Außendienst ohne lange Wartezeiten Termine bei seinen Gesprächspartnern?
  • Sind Ihre Produkte und Sortimente so positioniert, dass sie einen Beitrag zur Zielerreichung liefern können?
  • Arbeiten Sie gezielt daran, die Kunden-Loyalität zu Ihren Marken und Dienstleistungen auszubauen? 
  • Haben Sie Maßnahmen ergriffen, um gerade die ausgabenstarken Käufer auf Ihre Produkte aufmerksam zu machen?


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